Aukštojo mokslo pertvarka: darbuotojų apklausos apžvalga
- Atnaujinta: 2017 kovo 20, Pirmadienis 17:12
Lietuvos aukštųjų mokyklų profesinių sąjungų susivienijimas atliko darbuotojų apklausą, kurioje iš viso sudalyvavo 1615 respondentų. Iš jų 1577-ių nuomonės panaudotos analizei. Tyrimo instrumentas buvo sukurtas taip, kad respondentai turėtų kiek galima daugiau laisvės rinktis į kokius klausimus atsakyti ir į kokius ne. Nuo jų sprendimo priklausė kas bus praleista, o kas susilauks respondentų dėmesio.
Taip pat, tyrimo metu buvo imtasi visų priemonių būtinų užtikrinti respondentų anonimiškumą. Nebuvo registruojamas atsakinėjančiųjų IP adresas, tyrimui naudota viena ir ta pati nuoroda. Nebuvo klausiama klausimų kurie leistų identifikuoti respondento asmenį. Taip pat, atliekant skaičiavimus ataskaitai panaudoti tik apibendrinti duomenys, kurie nesusieti su konkretaus respondento menama tapatybe.
Tyrimo metu tirta kokius aukštojo mokslo įstaigų jungimosi variantus darbuotojai mato, kaip jie elgtųsi po apsijungimo jeigu tektų dirbti kitoje aukštojo mokslo įstaigoje ar tiesiog keisti savo veiklos pobūdį. Taip pat, buvo tiriama kaip pasikeis darbuotojų nuomone aukštojo mokslo įstaigų konkurencingumas joms apsijungus vienai su kita ir kokie galimi tinklo pertvarkos prognostiniai scenarijai. Visa tai leido sužinoti kaip darbuotojai mato tinklo pertvarką ir kaip racionaliai ji turėtų būti vykdoma.
Tyrėjai nuoširdžiai dėkoja visiems užpildžiusiems bei visiems kurie šio tyrimo klausimynu pasidalinote su kolegomis. Tik jūsų įsitraukimas leidžia mums žinoti jūsų lūkesčius ir tinkamai atstovauti jus šioje aukštojo mokslo įstaigų tinklo pertvarkoje.
Tyrimo grupės vardu
Prof. Sigitas Vaitkevičius